Caja Los Andes
entre las 20 organizaciones que más atraen y retienen talento
Caja Los Andes
entre las 20 organizaciones que más atraen y retienen talento
En la octava edición de Merco Talento, la institución sin fines de lucro se ubicó en el primer lugar en la categoría Cajas de Compensación.
En un entorno cambiante como el actual, los principales factores que consideran los chilenos a la hora de elegir dónde trabajar son: desarrollo profesional, buen ambiente de trabajo y calidad de vida, vinculada esta última a flexibilidad y teletrabajo, arrojó estudio Merco Talento 2021, que este año alcanza su octava edición.
Asimismo, indicó que los jóvenes menores a 30 años consideran atractivas a aquellas organizaciones más éticas y responsables, así como las que tienen proyección internacional.
Este año Caja Los Andes se consolida en el puesto 19 del ránking, siendo la única caja de compensación en ser reconocida entre 100 empresas a nivel nacional.
Nelson Rojas, gerente general de Caja Los Andes, comentó sobre el logro que representan los resultados del ránking. “Nos llena de mucho orgullo, pues somos una institución sin fines de lucro que surgió con el fin de entregar bienestar a sus afiliados y ha seguido fiel a su propósito a lo largo de estas casi 7 décadas. Somos una empresa que no solo nos destacamos por hacer el bien sino porque estamos haciendo las cosas bien, gracias a la labor que todos quienes pertenecemos a Caja Los Andes”.
Cabe destacar que en su estudio, Merco Talento consideró más de 26 mil encuestas de trabajadores, universitarios, egresados de escuelas de negocio y expertos del área de recursos humanos, quienes evaluaron tres dimensiones: calidad laboral, marca empleadora y reputación interna.
Este año Caja Los Andes se consolida en el puesto 19 del ránking, siendo la única caja de compensación en ser reconocida entre 100 empresas a nivel nacional.
Nelson Rojas, gerente general de Caja Los Andes, comentó sobre el logro que representan los resultados del ránking. “Nos llena de mucho orgullo, pues somos una institución sin fines de lucro que surgió con el fin de entregar bienestar a sus afiliados y ha seguido fiel a su propósito a lo largo de estas casi 7 décadas. Somos una empresa que no solo nos destacamos por hacer el bien sino porque estamos haciendo las cosas bien, gracias a la labor que todos quienes pertenecemos a Caja Los Andes”.
Cabe destacar que en su estudio, Merco Talento consideró más de 26 mil encuestas de trabajadores, universitarios, egresados de escuelas de negocio y expertos del área de recursos humanos, quienes evaluaron tres dimensiones: calidad laboral, marca empleadora y reputación interna.